| samen sterk in arbeidsrecht

© 2021 Sprengers Advocaten
Website door: New Fountain

Ontslag op staande voet na sluiten vaststellingsovereenkomst niet geldig

Werknemer wordt na het sluiten van een beÃĢindigingsovereenkomst op staande voet ontslagen wegens diefstal. Dit ontslag is naar oordeel van de rechter niet geldig en er wordt schadevergoeding aan werknemer toegekend.

Lees de gehele uitspraak hier

Nieuwsbrief

  • Dit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.
Meer informatie