| samen sterk in arbeidsrecht

© 2021 Sprengers Advocaten
Website door: New Fountain

Vordering wegens kennelijk onredelijk ontslag

Sector Kanton; vordering wegens kennelijk onredelijk ontslag verleend na daartoe verkregen vergunning; Tussenvonnis: Slechte resultaten van werkgeefster zijn voor haar risico. Vergelijking met de situatie, waarin op grond van de slechte resultaten ontbinding van de arbeidsovereenkomst was nagestreefd met als vermoedelijke uitkomst een eerdere beƫindiging van de overeenkomst met daaraan gekoppeld een vergoeding verbonden becijferd volgens de kantonrechters-formule, levert op dat de overeenkomst in vergelijking met wat zich in werkelijkheid heeft afgespeeld ongeveer vier maanden eerder zou zijn geƫindigd dan door de gedane opzegging zodat werknemer in dat geval over die vier maanden het salaris niet zou hebben ontvangen, maar ook dat de werknemer dan niet de vergoeding zou hebben gekregen die hij heeft ontvangen het gehanteerde Sociaal Plan. Het saldo van de vergelijking is dat werknemer nu minder heeft ontvangen dan bij ontbinding het geval zou zijn geweest.

http://uitspraken.rechtspraak.nl/inziendocument?id=ECLI:NL:RBMID:2005:AS8918

Datum
24 januari 2005

Rechtsgebied
Arbeidsrecht

Nieuwsbrief

  • Dit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.
Meer informatie